室内主创设计师

作为零壹城市的室内主创设计师，您将以项目负责人的角色，带领3-5人的助理设计师及实习生团队，参与完成一个项目全流程的设计工作。您的直接汇报对象为公司合伙人，您的工作主要分为三个部分：设计管理、项目管理和团队培养，具体如下： 

设计管理：

在所负责项目的设计过程中发挥核心作用，以实现项目需求和长期价值为目标，推进设计工作，并完成具有一定创新度的设计成果，您将需要负责以下事宜：

1. 准确、全面地理解业主的第一需求和长期价值，并贯彻到设计工作中；
2. 在合伙人的指导下，对室内设计的空间、材质、灯光等要素进行设计把控，带领团队实践设计创意；
3. 参与到全流程的设计服务中，通过把控团队产出成果的质量，来确保项目能以高品质的方式落地。
4. 对于室内硬装及软装设计一体化的项目，需要参与把控软装设计团队的工作成果。

 项目管理：

作为项目负责人，参与与客户的联系沟通，带领团队高效高质量地实现创意创新，并确保每个项目高品质的落地实现。您将需要负责以下事宜：

1. 与项目经理配合，参与制定项目时间计划表，并参与预估项目所需的人员及时间投入；
2. 通过合理安排助理设计师的日常工作，带领团队逐步完成设计工作；
3. 负责与客户的联系沟通，包括项目的汇报演示和研究讨论；
4. 负责协调其他配合设计单位的工作，并关注关键设计决策的执行；
5. 定期巡视施工现场，以项目落地品质为目标为业主及施工方提供专业指导，并与参与项目的各单位保持良好有效的沟通；
6. 根据项目所在地规范及政府、业主要求，按时提交达到其设计深度要求的设计成果；
7. 积极践行公司项目管理流程，与项目经理配合，确保项目稳步推进。

团队培养：

作为团队的负责人，你需要关注团队内每位设计师的工作状态与成长变化，与合伙人共同负责设计团队的培养，您将需要负责以下事宜：

1. 了解团队每位设计师的优势与不足，帮助其根据自身特点制定个人成长目标，并对其的成长变化保持实时的关注。
2. 在设计推进过程中，为团队设计师的成长提供适当的机会锻炼能力，并在过程中给予其所需的充分指导；

我们需要您符合以下几点要求：

1. 建筑、环艺或室内设计相关专业，本科及以上学历；985、211或有国外留学背景优先考虑；
2. 5年及以上的专业工作经验， 具备较强的项目落地质量把控能力与工程实战经验 ；
3. 具备强烈的责任心、良好的团队管理与项目管理能力；具备良好的语言及书面文字沟通能力。
4. 对设计充满热情，有较强的专业知识储备、方案造型设计能力和沟通能力；
5. 擅长办公、商业、酒店类公建的室内设计，具有大型商业空间设计经验者优先考虑。